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IV Fórum de Executivos
 
 


 
 

Sexta-feira, 23 de abril de 2004

Porque hoje é sexta-feira é uma prática de treinamento à distância instituída, em novembro de 1998, no Centro de Recursos Humanos da Secretaria dos Transportes Metropolitanos - STM, de circulação através do correio eletrônico interno, que além de divulgar artigos técnicos e de autores consagrados, aborda temas de gestão, de relacionamento interpessoal, ambiente e atitudes, com intuito de promover desenvolvimento e aprimorar as relações no trabalho.

"Como as pepitas de ouro, muitas vezes as idéias estão recobertas de lama. Se ignorarmos seu brilho, poderemos desperdiçá-las. Por isso, devemos guardar até as idéias que não nos parecem tão interessantes num primeiro momento.

Estatuas de Areia

O empreendedor, o líder, o "big boss", deve ser um personagem , que ao longo de seu tempo, catalisou reconhecidas virtudes sem contudo deixar de guardar humanos defeitos. Assim, não se espera dele, um perfil de Super Homem.

Por todos os tempos que experimentamos, que compartilhamos espaços com executivos, pudemos conhecer pessoas carismáticas, virtuosas, verdadeiros exemplos de dedicação e competência.

Alguns arrojados, outros sonhadores, tantos outros radicais, mas entre os que se revelaram com negativas impressões, destacam-se os egoístas. Aqueles que não se preocupam apenas com seus ganhos. Para estes, também importam se o outro estaria ganhando demais. Aqueles que não cedem espaços para o crescimento de seus auxiliares diretos, aqueles que apenas e tão somente cuidam de si.

A ganância, característica dos medíocres e solitários, com o passar do tempo, invariavelmente, revela profundas marcas em seus espíritos e reflexos visíveis em seus físicos.

Em seus castelos, solitários, vivem a vagar durante o cair da noite com profundas olheiras, tentando encontrar o sono dos justos que nunca lhes pertenceram.

Assim, como quem procura motivos que venham justificar seus passados, arrastam ombros pesados e emoções depressivas, a procura de concretas ações que os justifiquem perante a humanidade.

Inevitavelmente, para serem identificados como empreendedores, líderes, "big boss", é indispensável que convivam com a virtude da justiça e firmeza de caráter, afinal, nem mesmo o Super Homem resistiu à Kriptonita.

(autoria desconhecida)

Tenha Uma Ótima Semana !!!

* Carlos Augusto Roveri é Administrador de Empresas pela Faap (1977), com especialização em gerenciamento da qualidade para brasileiros pela AOTS, em Yokohama, no Japão, é Diretor de RH e Ouvidor da Secretaria de Estado dos Transportes Metropolitanos - STM, é Vice-Presidente na Associação Paulista Administração de Recursos Humanos-APARH e Diretor de Relações com Entidades da Associação Brasileira de Recursos Humanos ABRH Nacional.
E-mail: roveri@faap.net